Technicien Support

Nous n’allons pas te dire qui tu es… sauf pour une fois. 🙂

  • Tu parles français à un niveau natif et tu te débrouilles en espagnol. Tu vis à Madrid — ou tu es prêt(e) à t’y installer.
  • Tu es quelqu’un de fiable, avec un bon état d’esprit. Et oui, ça compte beaucoup.
  • La technologie t’intéresse. Tu aimes comprendre, détecter les erreurs et résoudre des problèmes, même quand tu n’as pas immédiatement la réponse.
  • Tu es rigoureux(se), organisé(e) et clair(e) dans ta communication. L’ambiguïté te dérange : tu aimes que les choses soient bien faites et bien comprises.
  • Tu as de l’expérience ou simplement l’envie d’apprendre et de te confronter à de nouveaux challenges. Chez Walcu, on te forme et on t’accompagne pour progresser rapidement.
  • Tu es curieux(se), tu aimes t’améliorer et évoluer dans une équipe exigeante mais bienveillante.
  • Tu sais aussi travailler avec des clients : écouter, comprendre, expliquer. Tu es empathique, à l’aise à l’oral, et tu gardes ton calme même face à des situations compliquées.
  • Et en bonus : tu es sympa. Vraiment.

À quoi ressemblera ton quotidien ?

Tu travailleras main dans la main avec les équipes Customer Success et Product.

Ton objectif : aider nos clients à tirer le maximum de Walcu et améliorer en continu leur expérience.

Tes principales responsabilités

  • Gérer les tickets de support clients avec rigueur et réactivité
  • Comprendre les besoins des clients et proposer des solutions adaptées
  • Accompagner les utilisateurs pour améliorer leur utilisation de l’outil
  • Identifier les problèmes récurrents et partager les bonnes pratiques
  • Remonter au Product Team les feedbacks et demandes d’amélioration
  • Prioriser efficacement ton travail et gérer plusieurs sujets en parallèle

(Bonus non négociable : connaître au moins cinq dialogues de Step Brothers*. On est très sérieux là-dessus.)*

Conditions

– CDI – temps plein (40h/semaine)
– Un projet sur le long terme ❤
– Télétravail possible (2 jours/semaine) à partir du 5ᵉ mois
→ Les 4 premiers mois se font 100 % sur site pour apprendre, progresser vite et s’intégrer à l’équipe

– Horaires flexibles
→ Présence requise :
– 10h–13h (lundi à vendredi)
– 16h–18h (lundi à jeudi)

→ Vendredi après-midi libre
– Snacks à volonté (dont popcorn au beurre et chewing-gums menthe — oui, on assume)
– Environnement exigeant, formateur et bienveillant

Le salaire sera abordé lors du premier entretien.

Tu peux lire pourquoi ici : https://www.walcu.com/thoughts/no-ponemos-el-salario-en-las-ofertas/

Si ce n’est pas ta philosophie, c’est probablement que nous ne sommes pas faits pour travailler ensemble — et c’est ok.

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